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文化為魂 制度為基 凝心聚力 共謀發(fā)展
發(fā)布日期:2020-05-09 文章來源:寶賢 皓瀚設計   分享:
寶賢&皓瀚2020年第三次董事長辦公會第一次擴大會議紀實

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五月生機盎然,五月莫負春光。“五一”期間,寶賢&皓瀚2020年第三次董事長辦公會第一次擴大會議召開。參加會議的有全體董事會成員、公司高管、部分中層管理和技術骨干以及員工代表。會議由劉維董事長主持。彭明明總經理首先介紹了公司新組織架構。首席顧問兼企劃與培訓中心總監(jiān)陳忠民匯報了 《公司企業(yè)文化建設實施方案》,與會者一致認為企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展之魂,她能夠凝聚人心,降低企業(yè)溝通成本,提高企業(yè)管理效率;她能夠為企業(yè)員工創(chuàng)造發(fā)展空間,吸引優(yōu)秀的人才,穩(wěn)定人才,創(chuàng)造企業(yè)競爭優(yōu)勢;她能夠創(chuàng)造性地運用企業(yè)核心技能,產生強大的生產力,提升企業(yè)的品牌和公司的核心競爭力。

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大家暢所欲言,討論熱烈,提煉確定了具有寶賢&皓瀚公司特色的企業(yè)文化核心內容。企業(yè)使命:為社會提供高質量的專業(yè)服務,為客戶創(chuàng)造價值,成為客戶持續(xù)信賴的合作伙伴;企業(yè)愿景:成為國內有影響力的一體化、專業(yè)化建筑設計企業(yè);核心價值觀:成就客戶,精彩人生,團結創(chuàng)新,敬業(yè)誠信;經營理念:遵循市場規(guī)律,設計創(chuàng)造價值,服務贏得信賴。會議還確定了各中心2020年目標管理的權重關系和公司近中期技術研發(fā)項目,討論了公司制度框架內容和薪酬體系與績效考核改革等問題。

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這次擴大會議在員工中引起了強烈的反響,讓員工參事議事,是新領導班子倡導的新風尚,參會員工動情地說:“能代表員工參加這樣高層次的會議,能有機會反映基層員工的聲音感到榮幸”。在會議上他們積極發(fā)言,獻計獻策,與公司高管共謀企業(yè)發(fā)展,讓他們感到了責任和擔當。

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一整天的會議取得了圓滿成功!劉維董事長在總結時感慨地說;“今天的董事長辦公會擴大會議,是新領導班子向員工的一次工作匯報,也是讓員工參與到公司的管理中來的一次新嘗試。文化是魂,制度是基,今天大政方針已定,關鍵時要抓落實。一切工作首先要貼近生產,提質增效,各項建設要精準高效。”董事長對下一步如何貫徹落實本次會議精神提出了工作要求。她最后說:“寶賢&皓瀚的團隊是一支經過風雨錘煉的優(yōu)秀團隊,已逐步形成了具有自己特色產品的優(yōu)勢和新的運營模式。面臨市場競爭激烈,競爭層次不斷提高的挑戰(zhàn),我們一定要團結一心、砥礪前行、群策群力、共謀發(fā)展,定能沖出重圍,去創(chuàng)造寶賢&皓瀚事業(yè)的輝煌!”